Kan je geel dragen tijdens een interview?

Hoe je eruit ziet tijdens je sollicitatiegesprek is belangrijk. Je kleding zegt meer over jou dan je denkt.

Kleden naar je functie

Wanneer je gaat solliciteren, is het van groot belang dat je van tevoren al onderzoekt of het bedrijf een dresscode heeft. Dat betekent dus dat je een onderzoek moet doen naar de bedrijfscultuur. Google bijvoorbeeld het bedrijf waar je wilt solliciteren en wellicht bij afbeeldingen zul je een paar werkgevers terugvinden. Dit kun je een indruk geven over het soort kleding dat er gedragen wordt. Wellicht hebben ze op de website een aparte pagina over de werknemers en kun je het daar ook vinden. Dresscode in een bedrijf is lastig te raden. Soms denk je dat een bedrijf formeel is, vanwege hun formele uitstraling (website enz.), maar dan kom je het bedrijf binnen en ziet iedereen er casual uit.

Hoe stalkerig het ook is, maar mocht je geen afbeeldingen kunnen vinden van het personeel, kun je misschien wel een naam, dus bijvoorbeeld de naam van degene waarmee je een gesprek heb, googlen. Of zie je een par andere namen, kijk of dat ook iets oplevert. Probeer alles. Je wilt namelijk echt niet als een weirdo eruit zien. Stalk dus...

Vind een middenweg

Het je het niet kunnen vinden, probeer dan een middenweg te vinden. Ga dan niet in een pak, maar zeker ook niet in een gewoon rood shirtje en jeans met gaten. Probeer een nette trui aan te doen met een nette (zwarte) spijkerbroek, of nog beter, een chino. Altijd goed. Hier kun je een jasje mee combineren.

Vrouwen kunnen veel meer hebben. Persoonlijk vind ik een blazer altijd stoer, maar tegelijkertijd ook netjes en businesslike. Dit kun je combineren met een gewone zwarte broek en een veterschoen met een hak. Het is dan comfortabel, maar ook fashionable and casual smart.

Aan het eind wil je dat de persoon die jou gesolliciteerd heeft jou herinnert voor je skills en niet voor je kleding. Tenzij het bedrijf iets met mode te maken heeft, dan mag je best een statement maken. Maar probeer in het algemeen geen gekke patroontjes te dragen en geen kleding die nog als “too much” kan worden gezien. In meeste bedrijf wordt bijna alles wat “too much” is voor je moeder, ook “too much” voor het bedrijf gezien.

Kleuren

Nu is het niet genoeg om een goede stijl te vinden, dus soort kleding, maar ook de goede kleur. Het is algemeen bekend dat elke kleur een bepaalde uitstraling heeft, oftewel, het zegt iets over jou. Werknemers zijn mensen en kunnen dus worden beïnvloed. En één manier om het te doen, is door de kleur te kiezen met een eigenschap die je wilt uitstralen.

De kleur van je kleding kan dus van het soort bedrijf en functie afhangen. Voor een functie die veel leiderschap vereist, zul je een andere kleur kiezen, dan voor een functie waarbij je constant samen met je collega’s zou moeten werken in een team en geen touwtjes hoeven te trekken.

Probeer geen felle kleuren te dragen. Je wilt opvallen, maar niet op zo’n manier. Geloof me, als je in een felgeel jurkje aankomt, dan zal de HR-manager waarschijnlijk alleen de kleur geel herinneren en niet meer wat je precies gezegd hebt en hoe je cv eruit ziet. De beste kleuren voor een interview zijn: marineblauw, grijs, zwart en bruin. Dit zijn de neutrale kleuren. Je bloesje mag uiteraard ook wit zijn. Mocht je toch een beetje kleur willen toevoegen, dan zou ik het limiteren tot 1 ding. Dus bijvoorbeeld een kleurrijke armband of een ketting. Je schoenen kunnen ook een colorpop zijn. (Tip: rood is een machtige kleur). 

Wat zeggen de kleuren over je persoonlijkheid

Zwart 

Zwart is logischerwijs de populairste kleur die er is. Persoonlijk draag ik liever ook zwart tijdens mijn sollicitaties. Vele mensen voelen zich comfortabel in zwart. Bovendien kan zwart voor meer zelfvertrouwen zorgen. Zwart straalt autoriteit uit, maar helaas ook afstand. Deze kleur zou ik dragen als je solliciteert in een conservatief, zakelijk bedrijf, voor een hogere functie. Denk hierbij aan een advocatenkantoor. Ik zou geen zwart dragen, als het personeel in het bedrijf meer relaxt is. Dan kan zwart hun afschrikken. Maar, natuurlijk, als je op een juiste manier draagt, kan het geen kwaad.

Rood

Vaker wordt er gezegd dat wanneer een vrouw rood draagt dat ze dan zelfvertrouwen uitstraalt. (Ook zijn mannen meer tot rood aangetrokken). Rood is een kleur dat macht uitstraalt, mocht je dus iemand willen overtuigen, dan is rood de beste kleur hiervoor. Persoonlijk zou ik geen hele rode outfit aantrekken, ook deze kleur kan een verkeerde indruk geven. Rood wordt namelijk ook als emotioneel gezien.

Marineblauw

Blauw straalt betrouwbaarheid en zelfvertrouwen uit. Ook geeft blauw een gevoel van kalmte en rust. En geloof me, je wilt je interviewer kalm en rustig. Dit kan dus de beste kleur zijn om te dragen tijdens een interview. Het zegt ook dat je een teamplayer en loyaal bent. Marineblauw is dus de kleur die vrijwel altijd goed is, safe.

Grijs

Wanneer je grijs draagt, straal je onafhankelijkheid uit. Grijs hoeft dus niet altijd te betekenen dat je een grijs muisje bent, maar meer dat je “self-sufficient” bent en in staat bent om zelf te denken en werken.

Bruin

Bruin is een beetje een saaie kleur. Het straalt kalmte en warmte uit, maar ook afhankelijkheid. Mocht je safe willen spelen, dan is dit de goede kleur. Bruin kun je bijna voor elke interview dragen.

Wit

Wit zegt dat je georganiseerd en netjes bent. Het is de perfecte kleur voor een shirtje of een bloesje. Wit staat voor simpelheid, natuurlijkheid en geeft je een beetje “kleur”, zonder overheersend te zijn.

Geel en andere felle kleuren

Deze zou ik vermijden tijdens een interview. Zoals ik al zei, je wilt opvallen, maar niet herinnerd worden als een attractie of een regenboog. Ben je al aangenomen, dan kun je gerust de kleuren dragen die je wilt, maar tijdens een interview zou ik het maar beter niet doen.

 

Volg ons op Facebook voor meer expat-tips en reisinspiratie!

Over de auteur

Olena

Olena komt oorspronkelijk uit het land waar de ochtendkoffie makkelijk vervangen kan worden door vodka (raad het land), maar is nu een gelukkige bewoner van Nederland. Ze heeft haar klein stadje in Nederland eventjes verlaten om van prachtige Hamburg te genieten. Haar passie is reizen, lezen en eten, heel veel eten.